小中高で深刻な教員不足、その数1,000人超…どうすれば教員は増えるのか？
総合サイト1. 匿名@ガールズちゃんねる
http://s.mxtv.jp/tokyomxplus/mx/article/202208100650/detail/
一方、アフリカの紛争問題を研究する東大院生の阿部将貴さんは「ホワイト化だけでは教員は増えない」と主張。
教職の平均残業時間は3時間、世間ではブラックだと叫ばれ「ホワイト化すればいいという議論があるが、それだけでは足りない」、「必要なのは給料」と明言。「教員は『給特法』で残業代は時間別で払われないものの、給料に4％上乗せされ、だからこそ残業が求められるが、これではやりたいと思う意欲は湧かない」と問題点を挙げ、「労働環境と給料、両方を変えてこそ、この問題は解決すると思う」と要望します。
https://up.gc-img.net/post_img_web/2022/08/d6b325c209b4e27969cb256f504be9ad_11648.jpeg
キャスターの田中陽南は、親の関わり方に言及。「学校の行事や授業など、親が担えるものもあるのかなと思う」と話します。
また阿部さんは、教員の採用状況に関して、就活生から見た問題点を示唆。それは教員採用試験の時期。
阿部さんは「4月に内定が出ている会社があるのに教員採用試験は6月と遅い。6月まで待ってようやく試験が受けられるようでは、就活生の優先順位も上がらない。そうした部
コメント